企業(yè)單位可根據(jù)自身人才需求和工作實際，適時與應(yīng)聘人員簽訂用工合同，服務(wù)期由企業(yè)與引進人員自主協(xié)商確定。
引進人才為應(yīng)屆畢業(yè)生的，須于2013年7月31日前取得招聘崗位所需的畢業(yè)證等證件，后與企、事業(yè)單位簽訂正式合同。
七、紀律及其他
人才引進全過程由紀檢監(jiān)察部門進行全程監(jiān)督，同時接受社會各界的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)問題將對相關(guān)責(zé)任人進行嚴肅處理。
八、本《公告》未盡事宜，由中共遂寧市委組織部、遂寧市人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。各級各部門可根據(jù)需要，按照審批程序發(fā)布具體的考核招聘簡章或公告。
咨詢電話:
中共遂寧市委組織部干部二科0825-2256425
遂寧市人力資源和社會保障局事管科0825-5866013
船山區(qū)人力資源和社會保障局事管股0825-2314211
射洪縣人力資源和社會保障局事管股0825-6839212
大英縣人力資源和社會保障局事管股0825-7823013
