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    云南裕隆盛農(nóng)業(yè)科技有限公司2020年秋季校園招聘信息

    更新時間:2020-09-05 熱度:1637 來自:云南農(nóng)業(yè)大學(xué)

    云南裕隆盛農(nóng)業(yè)科技有限公司是一家致力于為億萬家庭和餐飲行業(yè)打造高原生態(tài)食材,做高原生態(tài)雜糧的領(lǐng)跑者的企業(yè)。坐落于易門縣曾所工業(yè)園區(qū),根植于云貴川,依托云南高原特色農(nóng)業(yè)優(yōu)勢,充分利用云南省的農(nóng)產(chǎn)品資源優(yōu)勢,結(jié)合現(xiàn)代化、智能化的生產(chǎn)工藝,逐步發(fā)展成為從農(nóng)業(yè)種植,到農(nóng)業(yè)產(chǎn)品研發(fā)創(chuàng)新、精深加工食品為一體的綜合性農(nóng)產(chǎn)品和傳統(tǒng)食品生產(chǎn)的企業(yè)。產(chǎn)品遠銷全國各地,出口東南亞等周邊國家,并得到了一眾消費者的高度認可。

    裕隆盛人以專注、創(chuàng)新之精神,制造健康美食為理念。目前主營產(chǎn)品有:苦蕎粉、豌豆粉、黃豆粉,玉米粉、玉米粒等雜糧系列民生產(chǎn)品,以及蒸肉粉、蜜餞紅綠絲、玫瑰糖等系列傳統(tǒng)食品。公司與眾多的知名企業(yè)、高等校院建立了良好、穩(wěn)固的長期合作關(guān)系,逐步形成了強大的人才、技術(shù)和品牌優(yōu)勢。

    公司為員工提供完善的薪資福利和良好的工作環(huán)境,為表現(xiàn)出色的員工提供公平的晉升平臺和事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,公司誠邀優(yōu)秀人才加入。

    一、機械設(shè)備管理員(2人)

    薪資福利:3000-5000元/月+提供吃住

    任職要求:

    1、大專以上學(xué)歷,機械、電氣自動化、機電一體化相關(guān)專業(yè);

    2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有食品行業(yè)同崗工作經(jīng)驗,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。

    崗位職責(zé):

    1、各種設(shè)備管理規(guī)程編寫、更新;

    2、設(shè)備檔案歸檔、核對、資產(chǎn)盤點等;

    3、日常的點檢、維護,預(yù)防故障發(fā)生,設(shè)備故障維修處理;

    4、設(shè)備的生命周期管理:管理臺賬、維修履歷、備件更換記錄、維修記錄;

    5、設(shè)備的安全管理。

    二、質(zhì)量管理人員(1人)

    薪資福利:3000-5000元/月+提供吃住

    任職要求:

    1、大專以上學(xué)歷,生物工程、化學(xué)、食品工程等相關(guān)專業(yè),有食品檢驗相關(guān)證書優(yōu)先;

    2、兩年以上質(zhì)量管理或食品類質(zhì)量檢驗管理相關(guān)工作經(jīng)驗;

    3、熟悉各種基礎(chǔ)檢測儀器、量器具的檢測原理;

    崗位職責(zé):

    1、負責(zé)原料、半成品、成品理化指標(biāo)、微生物檢測;

    2、質(zhì)量體系的健全、完善;負責(zé)編制及修改相應(yīng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),司各項品質(zhì)管理制度、檢驗標(biāo)準(zhǔn);

    3、負責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場管理和監(jiān)控,監(jiān)控規(guī)范操作方法,確保生產(chǎn)現(xiàn)場規(guī)范安全生產(chǎn);

    4、協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)加工過程中發(fā)生的一些突發(fā)的質(zhì)量問題,推動改善的方案;

    5、協(xié)助公司產(chǎn)品研發(fā)。

    三、銷售代表/銷售管培生

    崗位職責(zé):

    1、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);

    2、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃;

    3、簽訂銷售合同,負責(zé)每月訂貨訂單下達、業(yè)務(wù)對賬,開票申請、催收貨款(這只是一些基礎(chǔ)工作,能讓您更快了解公司的運營);

    4、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作事務(wù)。

    任職資格:

    1、20-35歲,市場營銷相關(guān)專業(yè),性別不限。(只要你年輕有活力,足夠的平臺讓你去展示)

    2、經(jīng)銷商通路,有調(diào)味品銷售經(jīng)驗,有資源者優(yōu)先考慮。(起點高一點,走得穩(wěn)一點。你一定會成為冠軍)

    3、具有清晰的思路和敏銳的判斷力,較強的商業(yè)機會捕捉能力和商務(wù)談判能力。(潛力無限大,平臺你壯大)

    4、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。(沒有完美的個人,只有完美的團隊)

    薪酬福利:

    低配(敷衍干):抱歉,面試就刷掉了;

    標(biāo)配(正常干):4000—5000元;

    中配(努力干):5000—8000元;

    高配(拼命干):8000—10000元;

    超高配(不要命干):10000元以上,升職。

    薪資收入由個人能力及努力程度決定。

    【價值觀】

    1、德行才與能并重的;

    2、陽光活潑+務(wù)實肯干的;

    3、眼到+口到+腳到,注重個人發(fā)展空間;

    4、責(zé)任與榮譽高于一切的。

    【薪資福利】

    1、同行有競爭力的薪資,提供吃;

    2、免費一日三餐,有大廚親自操刀,滿足你對美食的無窮想象,如果你是下得廚房的優(yōu)秀騷年,也可以在這里一展身手

    3、豐富的試吃產(chǎn)品、小零食

    4、行業(yè)大咖學(xué)習(xí)機會、加入行業(yè)高端圈子機會。

    5、人文關(guān)懷:豐富多樣的文化活動+家人文化,讓您感受家人般的關(guān)懷;

    6、崗位晉升:想干事的人有機會,能干事的人有平臺,只有你年輕有活力,裕隆盛愿意給努力拼搏的您創(chuàng)造一個成長發(fā)展的平臺。

    聯(lián)系人:李經(jīng)理

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